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古庄店乡“五项措施”扎实推进秸秆禁烧工作

日期:2015-06-01 来源:古庄店乡党政办

 

为深入贯彻落实省、市、县秸秆禁烧工作会议精神,推动全乡秸秆禁烧工作有效开展,确保实现秸秆禁烧工作目标,古庄店乡总结过去工作经验,结合实际,创新工作方法,5月27日召开动员会,进一步强化秸秆禁烧工作。
一是强化宣传措施到位。全乡印发2.8万份《致全乡广大农民朋友的一封公开信》和2.3万份秸秆禁烧承诺书,通过两种渠道发放的农户手里,一是由村组干部发放的农户手里,并签订承诺书,回执收回交到督查组进行核对,二是通过在校的中小学生把公开信读给家长,让广大农户充分认识到今年秸秆禁烧工作的重要性。
二是强化干部工作责任。乡机关干部分包到具体行政村,乡村干部同责,村组干部具体分包的农户,如果被卫星拍照或县、乡督查组发现有灰迹,将按照《古庄店乡2015年夏季秸秆禁烧工作实施方案》规定,对包村干部和支部书记进行重罚,对包村干部一次脱岗通报全乡,二次脱岗待岗3月;行政村取消评先资格,取消被推荐为县“强基之星”资格。 
三是强化行政村考评机制。乡政府成立两个督查组,分别对22个行政村进行督查。一是督查乡机关及乡直部门人员到岗到位情况。二是督查乡政府工作措施落实情况。三是督查工作目标完成情况。同时,乡科级领导班子成员今天对第一督查组进行了督查观摩,对工作措施落实不到位的2个行政村进行了严厉批评。对落实工作措施到位的行政村进行了鼓励,并提出了更高的要求。
四是强化奖罚机制。与行政村和包村干部签订目标责任书,凡因秸秆禁烧工作不力出现灰堆,或者着第一把火的村,行政村2000元,对于擅自脱岗、工作不负责的村组干部,情况特别严重的就地免职,停止工作停发工资。对于在工作中措施得力,工作成效明显,做出突出贡献的行政村,乡党委、政府将予以表彰和奖励。对于秸秆禁烧期间未出现一起火情的,奖励行政村2000元。
    五是强化乡直单位工作责任。乡直单位具体单独包到村,与机关干部和支部书记同责,如果出问题,将追究乡直单位负责人的责任。根据秸秆禁烧工作表现,对乡直单位分包情况形成文字通报,直接报送其上级主管单位及单位一把手。
 古庄店乡对以上五项工作措施,层层抓落实,步步见成效,坚决把工作抓透、抓彻底,工作关口前移,坚决把好禁烧工作的第一关。
 
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